Корпоративная связь: как компенсировать сотрудникам сотовую связь

О видео «Корпоративная связь: как компенсировать сотрудникам сотовую связь»:

Часто компании обеспечивают сотрудников мобильной связью, приобретая телефоны вместе с сим-картами или только сим-карты. Порядок учета таких расходов зависит от того, как оформлены внутренние документы по пользованию мобильной связью, какой выбран тарифный план и т. д. Как компенсировать сотрудникам сотовую связь и не попасть на налоговые доначисления, разберем в видео. Да, сами телефоны учитываются как обычные основные средства, тут, я думаю, вопросов возникнуть не должно, ФСБУ 6 - и вперед!